Раздел находится в разработке
Пригласить в тендер
Оставьте, пожалуйста, Ваши контактные данные. Наши специалисты обязательно свяжутся с Вами в ближайшее время.

Наши специалисты приедут к вам в офис, и подробно расскажут про услуги нашей компании.

Ищете работу? 8 800 555 2 888 Стать клиентом +7 (495) 258-37-27

Задать вопрос

Задать вопрос

Оставьте Ваши контактные данные и наши специалисты обязательно Вам перезвонят и ответят на все интересующие вопросы

Михаил Малафеев Менеджер по развитию бизнеса

<span class="call_phone_1">+7 (495) 258 37 27</span> доб. 1555

СМИ о нас

«Умный» мерчандайзинг - актуальное решение для производителя и ритейлера
«Умный» мерчандайзинг - актуальное решение для производителя и ритейлера
Визитный мерчандайзинг долгое время являлся основным инструментом, позволяющим при небольших затратах контролировать выкладку сразу во многих торговых точках.
Аутстаффинг – уникальный инструмент оптимизации затрат
Аутстаффинг – уникальный инструмент оптимизации затрат
В марте журнал Точка продаж опубликовал материалы, посвященные теме «Аутстаффинг», экспертное мнение высказал директором направления «Аутстаффинг для сетей» - Виктор Агафонов.
Рекрутинг категорийных менеджеров
Рекрутинг категорийных менеджеров
В феврале журнал Точка продаж опубликовал материалы, посвященные теме «Рекрутинг», экспертное мнение о Рекрутинге категорийных менеджеров высказал исполнительный директор «Лидер Тим Персонал» Роман Блинов.
Трудоустройство через кадровое агентство
Трудоустройство через кадровое агентство
Директор Департамента управления корпоративными коммуникациями, Алина Харитонова дала комментарий телеканалу Россия по теме "Аутстаффинг"
Плюсы и минусы работы с компанией, предоставляющей комплексные услуги и специализирующейся на отдельных направлениях работ BTL, мерчандайзинг, набор и управление линейным персоналом
Плюсы и минусы работы с компанией, предоставляющей комплексные услуги и специализирующейся на отдельных направлениях работ BTL, мерчандайзинг, набор и управление линейным персоналом
Журнал Точка продаж продолжает публиковать материалы посвященные набору линейного персонала распределительных центров торговых предприятий. В декабрьском номере журнала про плюсы и минусы работы с компанией, предоставляющей комплексные услуги и специализирующейся на отдельных направлениях работ BTL, мерчандайзинг, набор и управление линейным персоналом рассказал директор Департамента мерчандайзинга, Андрей Ибраев.
BTL-акция «под ключ» с точки зрения набора персонала
BTL-акция «под ключ» с точки зрения набора персонала
Журнал Точка продаж продолжает публиковать материалы, посвященные набору линейного персонала распределительных центров торговых предприятий (кладовщики, комплектовщики, приемосдатчики, водители погрузчиков, разнорабочие). В октябрьском номере журнала комментарий в рубрике дала наша коллега Анна Бабинская, директор Департамента BTL.
Набор линейного персонала распределительных центров торговых предприятий
Набор линейного персонала распределительных центров торговых предприятий
Журнал Точка продаж продолжает публиковать материалы, посвященные набору линейного персонала распределительных центров торговых предприятий (кладовщики, комплектовщики, приемосдатчики, водители погрузчиков, разнорабочие). В сентябрьском номере журнала комментарий в рубрике дал наш коллега Алексей Лебедев, директор департамента «Аутстаффинг и аутсорсинг для производителей».
Инвентаризация не для галочки
Инвентаризация не для галочки
Алексей Вишняков и генеральный директор компании «Обувь Ком» Андрей Худяков встретились за бизнес-ланчем, чтобы обсудить проблему независимой инвентаризации и дать интервью журналу «Точка продаж». Во время интервью были затронуты следующие вопросы: когда и как компания приходит к тому, чтобы доверить инвентаризацию специализированной компании; особенности современной инвентаризации; примеры управленческих решений и действий по результатам инвентаризации. Также на встрече обсудили анализ результатов инвентаризации с точки зрения аудитора и инвестора.
Кассир в супер- и гипермаркете – специфика, набор и управление
Кассир в супер- и гипермаркете – специфика, набор и управление
Мазур Роман дал комментарий к статье о специфике набора кассиров в супер- и гипермаркеты. Роман отметил, что кассир является одной из «визитных карточек» магазина и зачастую у покупателя формируется впечатление  исходя их того, как его обслужили на кассе. Также Роман обратил внимание на то, что обращаясь в аутсорсинговое агентство, ритейлеры смогут позволить себе выбирать для себя именно тот персонал, который действительно сможет стать лицом компании. Т.к. такие агентства при наборе персонала вводят в свой штат психологов-полиграфологов, для минимизирования административных рисков и повышения уровня персонала, согласно пожеланиям клиента.
Dream Team 2012
Dream Team 2012
Александр Кичигин, генеральный директор компании Лидер Тим рассказал о важной роли лидера в компании, а также создании условий для выявления и формирования лидерских качеств сотрудников на пути компании к успеху. Александр отметил, что команда и работа в команде – является индикатором достижений не только самих сотрудников, но и работы коллектива в целом. А также о естественном отборе в команде и покорении значимых вершин, с которыми могут справиться только лидеры.
Москва
г. Красногорск, бульвар Строителей, д. 4,
стр. 1, сектор А, 8 этаж Бизнес-центр "Кубик"
+7 (495) 258-37-27
Екатеринбург
ул. Антона Валика,
д. 13, оф. 202
+7 (343) 380-53-95
Санкт-Петербург
Заневский пр-т, д. 71, корп. 2, литер А, 10-11 этаж
+7 (812) 380-07-07
Самара
Московское шоссе, д. 55, оф. 1310
+7 (846) 227-17-72
Новосибирск
ул Фрунзе, д. 242, оф. 604
+7 (383) 251-01-15
Казань
ул. Островского, д. 35 а
+7 (843) 206-04-61
Ростов-на-Дону
ул.Греческого города Волос, д. 6
+7 (863) 268-85-15
Разработка сайта – NowMedia

Отправить заявку

Оставьте Ваши контактные данные и наши специалисты обязательно Вам перезвонят и ответят на все интересующие вопросы

Если Вы хотите у нас работать, жмите.

Заполнить анкету